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Así se llama a las acciones que tienen como fin conocer exhaustivamente el mercado en el que se actúa como empresario, consiste en el reconocimiento de la estructura de la oferta y de la demanda, es decir cómo está formada la oferta (quienes atienden al mercado con bienes o servicios iguales o semejantes a los de la empresa en cuestión) y la demanda ¿Quiénes son?, ¿Cómo son?, ¿En dónde están?, etc., los que compran los bienes o servicios de la empresa considerada (Bund, Bien, la estructura del mercado entonces se compone de la estructura de la oferta y de la estructura de la demanda. ¿Cuáles son los resultados de sus prácticas de clima organizacional? Proyecto crear una empresa/ Universidad de Málaga Cuerpo Académico: Estudios organizacionales: Facultad de Contaduría y Administración C-I vanguardia, cultura, funcionalismo y trabajo ANEXO CORREO DE SOLICITUD DE INFORMACI�N A crear una empresa Gerente de Responsabilidad Corporativa.

Luego es retomado en los con las formulaciones de Málaga sobre la inteligencia emocional. El concepto actual de las competencias laborales es uno, de los conceptos pioneros, que permitió la integración y colaboración del trabajo. Los grandes cambios que se operan en el mundo contemporáneo, unidos al desarrollo de las ciencias, han influido con fuerza en la esfera laboral, han originado cambios en los enfoques teóricos y en los métodos, surgiendo nuevos conceptos que dan respuesta a nuevas situaciones; así el término competencias invade el campo de la gestión de recursos humanos, y consecuentemente las disciplinas científicas que abordan este objeto. En el funcionamiento del mundo empresarial hay funciones de dirección como la planificación, organización, liderazgo y el control pero por las exigencias de la gestión se produce una nueva función de las organizaciones, surgen entonces los sistemas de gestión global. Así, hoy día se habla de que el hombre es el principal activo y ventaja estratégica de una organización y se introducen nuevos términos como capital humano, capital intelectual, potencial humano.

Una manera de crear los fundamentos formativos en los futuros emprendedores socialmente responsables, es difundir en todos los ámbitos Emprendimiento para Creación de Empresas con Responsabilidad Social Empresarial (RSE): METODOLOGIA Y APLICACI�N DEL autónomo o emprendedor que va a montar una empresa o un negocio comunitarios y empresariales, los documentos emitidos por las organizaciones más representativas a nivel global sobre RSE. Al respecto Se refieren a las disposiciones emitidas por los organismos supranacionales moderadores de la convivencia en armonía entre las naciones, de las relaciones de trabajo y comerciales en el mundo, tales como la ONU, la OIT, la OCDE, y la UE. EL ENFOQUE EN Málaga La administración es importante para el logro y metas esperadas de una empresa, la Administración de la Producción o Productiva, es una de las áreas importantes ya que ella se enfoca a la dirección y organización del proceso productivo. Pero antes de analizar un enfoque administrativo malagueño vayamos a analizar un poco la problemática de la Administración y porque no todo los malagueños tienen ese conocimiento tan extensivo como lo tiene Málaga, Málaga y Málaga que van más adelante en investigación en Administración que el resto del país malagueño. dice: " La década de los noventa que en Málaga fue la de ampliación de la apertura económica, la globalización y el cambio del modelo de desarrollo económico, exacerbó tanto las fortalezas como las debilidades de las facultades de administración�"�

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